BERITA TERKINI
MTsN 2 Banyumas Dampingi Guru Susun SKP Lewat Aplikasi E-Kinerja

MTsN 2 Banyumas Dampingi Guru Susun SKP Lewat Aplikasi E-Kinerja

Banyumas — MTsN 2 Banyumas menggelar workshop penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) melalui aplikasi E-Kinerja sebagai bagian dari upaya mempercepat transformasi digital di lingkungan madrasah. Kegiatan yang berlangsung di ruang Multimedia gedung baru ini ditujukan untuk mendorong tertib administrasi serta peningkatan performa kerja tenaga pendidik, Jumat (20/02/26).

Wakil Kepala Bidang Kurikulum MTsN 2 Banyumas, Sri Indriyati, yang menjadi pembimbing utama dalam kegiatan tersebut, menekankan bahwa penguasaan aplikasi E-Kinerja tidak hanya berkaitan dengan pemenuhan kewajiban administratif. Menurutnya, penyusunan SKP perlu menggambarkan target yang berdampak langsung pada peningkatan kualitas belajar siswa, sekaligus memastikan bukti dukung kegiatan mengajar terintegrasi dalam sistem.

Ia juga meminta para guru tidak menunda proses input data agar perkembangan kegiatan pendidikan dapat terpantau secara real time melalui aplikasi. Dalam pendampingan ini, peserta dibimbing menyelaraskan rencana kinerja individu dengan visi madrasah, serta mempelajari teknis pengunggahan dokumen digital sebagai bukti dukung secara efektif.

Selain itu, workshop turut membahas evaluasi periodik agar capaian kinerja dapat dihitung secara sistematis oleh aplikasi E-Kinerja. Dengan mekanisme tersebut, aktivitas akademik diharapkan terdokumentasi secara valid.

Penerapan sistem digital ini sempat memunculkan diskusi di kalangan guru, terutama terkait teknis pengunggahan bukti fisik dan sinkronisasi butir kegiatan. Namun, melalui pendampingan langsung, para peserta mulai terbiasa dengan alur kerja digital yang diterapkan.

Sumarno, guru Pendidikan Pancasila, menyampaikan bahwa sistem ini membantu guru lebih disiplin dalam mendokumentasikan tugas. Ia mengaku awalnya perlu beradaptasi dari pola manual ke digital, tetapi setelah mengikuti bimbingan, ia lebih memahami cara memetakan tugas utama dan tugas tambahan di aplikasi E-Kinerja. Menurutnya, transparansi dalam SKP juga sejalan dengan nilai integritas di lingkungan kerja.